员工入口
Employee Portal

员工入口

员工进入公司后，用一个入口了解公司、找到制度规章、执行常用流程、访问系统资源，并知道问题该找谁。这个入口按 AI 原生公司设计：默认把 AI 用于信息检索、草拟、复盘、自动化和知识沉淀，但关键决策仍保留 Owner、审批、证据和归档。 最近同步：2026-06-22；Owner：Owner / HR / 行政。

Rule 1 先看员工入口，再进入具体页面 遇到不确定事项，先找对应 Owner 确认边界。
Rule 2 默认 AI 辅助，但 Owner 对结果负责 遇到不确定事项，先找对应 Owner 确认边界。
Rule 3 制度保持轻量但可执行 遇到不确定事项，先找对应 Owner 确认边界。

内容怎么找

内部站按员工使用路径组织：先看今日状态，再看员工入口，需要执行时进入公司运营或客户融资，最后查品牌材料。

层级 回答的问题 入口 包含内容
今天看什么 今天有什么公司级事项、最近内部站改了什么？ 打开 今日公司级待办摘要、资产状态；内部站变更记录保留在项目文档和 Git 提交历史
员工从哪里开始 我想了解公司、制度、流程和资源，先看哪里？ 打开 公司级待办完整列表、内容导航、入职接手检查、问题入口、AI 原生工作方式
公司怎么运转 资产、制度、台账和操作流程在哪里？ 打开 启动清单、系统资产、台账规则、操作流程
业务怎么推进 客户、融资、风险和对外材料在哪里？ 打开 PoC Pipeline、Data Room、风险清单、周报更新、公司介绍、设计系统

公司级待办事项

公司级待办每天更新一次；只记录事项、Owner、优先级、状态、下一步和阻塞，不写入敏感原件。 最近更新：2026-06-22；Owner：Owner。

优先级 / 领域 事项 状态 / Owner 下一步 阻塞 / 更新
P0 / 融资 补齐 Data Room 最小尽调包 进行中 / 融资 / 法务 / 财务 按 Finance、Legal、Customers、Qualifications 四类补目录和归档位置。 真实材料仍需 Owner 确认；2026-06-22
P0 / 客户 明确首批 PoC 场景和验收口径 待建立 / 销售交付 为园区智能运行和央国企知识工作流各补一页场景说明。 待确认业务负责人和授权披露边界；2026-06-22
P0 / 产品 定义 AIR 1.0 和 HyperNode 样机可验证边界 进行中 / 产品研发 补最小能力闭环、不可做清单和样机验证记录目录。 需同步公司介绍和 PoC 口径；2026-06-22
P1 / 运营 建立报销、采购、付款和合同模板 待建立 / 财务 / 行政 先形成一页制度和表单字段，关联 runbook 和 ledger。 待确定实际审批人；2026-06-22
P1 / 法务 / IP 建立商标、专利、软著和国高新准备台账 待建立 / 法务 / 产品研发 补申请主体、类别、技术披露清单、软著版本和国高新倒排表。 待确认代理机构或外部顾问；2026-06-22
P2 / 品牌 统一内部站、公司介绍和设计系统口径 维护中 / 品牌 / 研发 新增页面先检查 design-system 真源，避免视觉和文案漂移。 无；2026-06-22
品牌 / Owner

品牌材料

公司介绍、设计系统、对外口径、视觉规范和可复用素材。

公司介绍设计系统

入职和接手检查

新成员、顾问或临时接手事项时，先按这张清单确认入口、权限、规则和安全边界。

事项 负责人 入口 验收
确认公司邮箱和必要系统权限 IT / 行政 打开 已确认规则、Owner 和下一步。
阅读公司介绍、设计系统、AI 原生工作方式和当前业务目标 Owner / 品牌 打开 已确认规则、Owner 和下一步。
了解报销、采购、付款、合同和差旅规则 财务 / 行政 打开 已确认规则、Owner 和下一步。
确认自己负责的台账、项目、PoC 或材料目录 直属负责人 打开 已确认规则、Owner 和下一步。
涉及客户、投资人、IP、合同或敏感材料时先确认安全边界 法务 / Owner 打开 已确认规则、Owner 和下一步。

遇到问题找哪里

先按问题类型进入对应页面；页面里仍只保存制度、目录和状态，不保存密钥、账号密码或敏感原件。

问题 Owner 入口 边界
账号、邮箱、GitHub、Cloudflare IT / 行政 打开 只记录流程、状态和下一步。
报销、采购、付款、合同、供应商 财务 / 行政 打开 只记录流程、状态和下一步。
客户 PoC、交付、报价、验收 销售交付 打开 只记录流程、状态和下一步。
公司介绍、品牌、设计素材 品牌 / Owner 打开 只记录流程、状态和下一步。
融资材料、IP、国高新、敏感信息披露 融资 / 法务 打开 只记录流程、状态和下一步。

AI 原生工作方式

新魔方的内部流程默认面向人机协作：每项工作都要能被 AI 读取上下文、生成草案、辅助检查、沉淀记录，并由明确 Owner 负责最终判断。

方式 规则 Owner 验收
先沉淀事实源 稳定信息写入 docs/ 或 data/，页面从事实源生成，避免口头同步和重复维护。 Owner / HR / 行政 可追溯、可复核、可自动检查。
AI 先起草，人来定稿 制度、周报、Data Room、PoC 材料和操作手册可先由 AI 生成草案，Owner 负责校对、删敏和确认。 Owner / HR / 行政 可追溯、可复核、可自动检查。
流程可被自动检查 关键内容用结构化字段维护，提交前运行 npm run check，让缺 Owner、缺状态、缺下一步的内容暴露出来。 Owner / HR / 行政 可追溯、可复核、可自动检查。
敏感信息默认不进仓库 AI 可以帮助整理目录、状态和下一步，但不能写入密钥、合同原件、客户未授权信息或未公开技术细节。 Owner / HR / 行政 可追溯、可复核、可自动检查。